Votre partenaire RH
Accueil
Qui sommes-nous ?
Notre vision
Notre mission
Axes de travail
Notre approche
Nous contacter
18 janvier 2019
Non classé
L’effet Pygmalion : gagnant – gagnant
L’effet Pygmalion : gagnant – gagnant
Partager :
Partager sur X(ouvre dans une nouvelle fenêtre)
X
Partager sur Facebook(ouvre dans une nouvelle fenêtre)
Facebook
J’aime
chargement…
←
Pourquoi mettre des objectifs au jeune ?
→
Comment optimiser vos résultats avec la loi de Pareto ?
Laisser un commentaire
Annuler la réponse.
Δ
Commentaire
Rebloguer
S'abonner
Abonné
ldcoaching.be
M’inscrire
Vous disposez déjà dʼun compte WordPress ?
Connectez-vous maintenant.
ldcoaching.be
S'abonner
Abonné
S’inscrire
Connexion
Copier lien court
Signaler ce contenu
Voir la publication dans le Lecteur
Gérer les abonnements
Réduire cette barre
%d
ldcoaching.be 